Les promesses n'engagent que ceux qui les écoutent!!

Souvenez vous, « Pas de suppression de postes, je m'y engage » Christian ESTROSI parlait de « La Poste SA ». C’était en novembre 2009 au lendemain du vote du Sénat portant le changement de statut de La Poste, le ministre de l’industrie s’était engagé sur RMC à ce qu'il n'y ait pas de suppressions de postes, "nous allons au contraire monter en puissance." Lors de cette interview le ministre vantait les 8000 CDI créés par La Poste en 2008, méconnaissant ce dossier en omettant de dire que ces « créations » ne pouvaient compenser les 12000 départs en retraite. Dans la lancée, la lecture des comptes semestriels 2010 de La Poste conforte hélas un tableau bien différent des promesses orales du ministre de tutelle. Si d’un point de vue financier, les résultats sont bien meilleurs que prévu, en six mois 8643 emplois auront disparu, autant que sur toute l’année 2009 qui atteignait pourtant déjà un chiffre record depuis une décennie. Ce bilan démontre que nous sommes très loin du taux de renouvellement des effectifs (1 sur 4) programmé dans le plan « Ambition 2015 » de La Poste. Cette accélération est préoccupante car elle se développe sur fond de climat social extrêmement dégradé, avec une réelle rupture avec une direction de La Poste qui s’obstine à réorganiser ses services, générant toujours plus de souffrance au travail et moins de service public avec en corolaire, moins de qualité de service. L’état et les dirigeants du groupe (pour mémoire 7 représentants de l’état siègent au conseil d’administration), refusent de reconnaître le mal être au travail qu’une commission sénatoriale a pourtant relevé en auditionnant les médecins de prévention de La Poste en juillet 2010. A quelques semaines de la valorisation de La Poste SA et de l’entrée au capital d’un nouvel actionnaire (Ndlr : un prédateur qui s'obstine à sous évaluer l'entreprise), les résultats semestriels de La Poste sont donc à relativiser notamment du fait d’une stratégie qui génère de l’instabilité sociale et de l’incertitude quant à l’avenir de l’entreprise et de ses salariés. Pour FO COM,  la gestion de « La Poste SA »  contribue à l’aggravation de la situation économique et sociale du pays et ne renvoie guère l’image d’une entreprise citoyenne.