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FOcom Poste 06

Une semaine avec La Poste: des braquages, des accidents, des grèves, l'absence de dialogue, parfois de l'espoir (un peu!)...

30 Novembre 2013, 11:08am

Publié par FOcom Poste 06

Poste: "Une distribution en berne" en Nord Sarthe

Source :  http://www.lemans.maville.com/actu/ publié le 25/11/2013

La CGT déplore une "distribution du courrier en berne" dans le Nord-Sarthe.© Photo d'illustration archives "Le Maine Libre" 15 communes et leurs facteurs sont « victimes du manque d’emplois » selon…

La Poste se lance dans l'impression 3D

Source : Le Monde publié le 28/11/2013

L'objectif est de donner accès à l'impression 3D aux clients de La Poste et au plus grand nombre de Français, leur montrer ce qu'est cette technologie dont ils entendent parler tous les jours mais ne savent pas toujours concrètement en quoi [elle ...

La Poste : les colis perdus mis en vente aux enchères

Source : 76actu publié le 29/11/2013

Tous proviennent des « colis non réclamés » de La Poste au niveau national ! Chaque année, 250 000 n'arrivent pas à destination, faute d'adresse correcte ou d'emballage solide. Pour 40 % d'entre eux, les recherches de La Poste demeurent vaines pour ...

La Poste braquée au petit matin

Source : Courrier Picard publié le 28/11/2013

Un individu, a priori cagoulé, l'a alors sommée d'ouvrir le coffre. L'employée a obtempéré. Le malfaiteur a pris la clé des champs. On parle de quelques milliers d'euros dérobés, mais de la Poste ou de la gendarmerie, personne, jeudi, n'était en mesure ...

Primes: La Poste condamnée à verser plus de 210.000 euros à 43 ...

Source : 20minutes.fr publié le 29/11/2013

La Poste a été condamnée jeudi par les Prud'hommes de Paris à verser plus de 216.000 euros à 43 salariés pour des primes considérées comme inéquitables, a rapporté FO, la direction de l'entreprise estimant être dans son droit et envisageant de faire ...

Un facteur orléanais réclame 52.770 Euros à La Poste

Source :  http://www.larep.fr/loiret/actualite/  publié le 27/11/2013

Dominique Lebrun (3e en partant de la gauche) - LA REP Photo Facteur à la Poste d’Orléans depuis 1982, Dominique Lebrun se plaint, depuis de nombreuses années, de n’avoir pu bénéficier de promotion…

Un camion de la Poste prend feu avec 2.400 colis

Source : Le Figaro publié le 26/11/2013

Publicité. Près de 2.400 colis destinés à des entreprises et particuliers de l'Est et du Nord-Est de la France sont partis en fumée aujourd'hui, lorsqu'un camion de la Poste a pris feu à Jurignac (Charente), a-t-on appris auprès de la gendarmerie et de ...

Le multiservice va remplacer la Poste

Source : Sud Ouest publié le 28/11/2013

Les services de La Poste ont fait part au maire de leur souhait de faire « évoluer » leur gestion. En clair, de fermer La Poste actuellement ouverte de façon partielle et de confier certains de ses services, comme dans plusieurs communes rurales, soit ...

A vesoul, le facteur livre les courses...

Source :  http://www.estrepublicain.fr/actualite/ publié le 27/11/2013

Pour compenser la baisse du volume de courrier, La Poste s’ouvre à de nouveaux marchés, comme la prise en charge des commissions commandées au supermarché par Internet. Le Drive, déjà dépassé ?…

Les Épesses. Braquage à La Poste : un homme recherché

Source : Ouest France publié le 29/11/2013

Le bureau de Poste des Épesses, au centre de la commune, a été la cible d'un braquage à main armée, jeudi après-midi. Peu avant 15 h, un homme encagoulé a surgi pendant que le guichetier était seul dans l'établissement. Armé d'un revolver, il ne s'est ...

Braquage éclair à La Poste

Source : Courrier Picard publié le 28/11/2013

La patronne du salon de coiffure Frédéric Moreno, voisine de la Poste de la rue des Frères-Lumières, dans le quartier de Royallieu, à Compiègne, n'en revient pas. Hier matin, le 28 novembre, pour la première fois depuis qu'elle s'est installée dans la ...

Libourne : grève au service clients- courrier de La Poste

Source : Sud Ouest publié le 26/11/2013

Lundi matin, devant la direction du service clients de La Poste. Une quinzaine de salariés font le pied de grue dans le froid au pied du sapin décoré qui rappelle que c'est ici que les lettres adressées au Père Noël aboutissent. Ils ont entamé une ...

Aude: Le ras-le-bol des postiers...

Source :  http://www.lindependant.fr/  publié le 27/11/2013

Les postiers CGT-CAPT font actuellement circuler une pétition. PHOTO/Cl. Boyer Tournées non-assurées, boîtes jaunes supprimées, absence de centre de tri dans l'Aude : la CGT dénonce "une course à la…

La postière perd contre La Poste

Source : La Montagne publié le 28/11/2013

La dégringolade d'une femme entrée à La Poste à l'âge de 18 ans, « toujours bien notée ». La direction de La Poste qui a envoyé « ses inspecteurs Gadgets » pour mener une enquête interne, suspectait Séverine, 60 ans, de voler des timbres au bureau ...

Aude : "La marchandisation de La Poste" dénoncée par les syndicats

Source : Midi Libre publié le 27/11/2013

Après une rencontre en mairie avec Jean-Claude Pérez, jeudi dernier, les responsables syndicaux de la CGT-Fapt audoise (Fédération des salariés des activités postales et de télécommunications) ont tenu à faire le point sur la situation à La Poste…

Les facteurs de Feytiat (87) reprennent le travail...

Source :  http://limousin.france3.fr/  publié le 27/11/2013

© F3 Limousin Après 2 jours de grève, les syndicalistes estiment avoir obtenu gain de cause Depuis hier, les facteurs de Feytiat étaient en grève pour dénoncer leur condition de travail dans le…

Facteurs en grève contre "le travail supplémentaire" (36)

Source :  http://www.lanouvellerepublique.fr/ publié le 28/11/2013

Les facteurs étaient en colère, hier, à Tournon-Saint-Martin. Tournon-Saint-Martin. Les facteurs étaient en grève, hier. Ils dénoncent le travail supplémentaire “ non rémunéré ” et les pressions…

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Courrier : PIC/CTC/PIAC/AMI-DTC - Tous en grève le 12 décembre

30 Novembre 2013, 10:00am

Publié par FOcom Poste 06

Dans le cadre de la journée de grève et de mobilisation du 12 décembre concernant le personnel des PIC/CTC/PIAC/AMI-DTC pour :

  • s’opposer à la casse des centres et des emplois,

  • exiger l’ouverture d’une négociation nationale sur le réseau de traitement (emplis et activité) et la mise en place d’un volet social à la hauteur.

 

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Distribution - Prime d’équipe 2014 : ce n’est pas demain que nos poches seront pleines !

30 Novembre 2013, 09:53am

Publié par FOcom Poste 06

La Poste a présenté les modalités de la prime d’équipe version 2014. Au programme: pas de changement, les critères nationaux et locaux de 2013 sont maintenus pour 2014…

Pour Force Ouvrière, la prime d’équipe ne doit pas se substituer aux augmentations de salaires (fonctionnaires et salariés).

Mais puisqu’elle existe nous revendiquons sa revalorisation (600 euros).

Par ailleurs, FO reste opposée au critère local «diminution du nombre d’accidents de travail ou de service».

FORCE OUVRIÈRE REVENDIQUE:

  • l’augmentation des salaires,

  • le 13e mois,

  • la revalorisation de la prime et son versement pour tous sans condition !

[Télécharger en couleurs] [Télécharger]

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Postes & Télécoms – Le 3 décembre, FO se mobilise pour les droits des fonctionnaires de La Poste et d’Orange !

30 Novembre 2013, 09:45am

Publié par FOcom Poste 06

Le 3 décembre 2013, les fonctionnaires de La Poste et d’Orange qui ont gardé leur grade de «reclassement» doivent se mobiliser. La Poste, Orange et le Gouvernement restent sourds, muets et aveugles à ce sujet !

Depuis près de 20 ans, les fonctionnaires dits «reclassés» sont pénalisés et bloqués dans le déroulement de leur carrière. Ils ont gardé leur échelle de reclassement et beaucoup n’ont pas eu de promotions ni d’avancements depuis 1994 !

FO DEMANDE ET EXIGE :

  • la remise des grilles de reclassement aux mêmes niveaux indiciaires que leurs équivalents dans les trois fonctions publiques,

  • le droit à l’avancement pour tous,

  • la réparation du préjudice subi en termes de promotions et d’échelles indiciaires,

  • une reconstitution de carrière depuis 1993, y compris pour les agents partis à la retraite depuis cette date,

  • l’avancement immédiat au grade supérieur pour tous les fonctionnaires reclassés,

  • l’application des différents décrets concernant les fonctionnaires de l’État.

[Télécharger]

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Brève : Complément Poste - FO fait à nouveau condamner La Poste…

28 Novembre 2013, 17:23pm

Publié par FOcom Poste 06

Le Conseil des Prud’hommes de Paris, pour le seconde fois, donne raison à Force Ouvrière et condamne La Poste à payer 216 677 euros à 43 salariés…

Nb : Sans esbroufe... sans l'aide des médias... souvent sous les petites piques inamicales de nos concurrents syndicaux, FOCOM poursuit son combat pour l'égalité des droits... combat victorieux pour la deuxième fois devant les prud'hommes parisiens et, pour mémoire, victorieux devant la Cour de Cassation (février 2013)

RESPECT DES DROITS - ON LÂCHE RIEN !

 

Vous trouverez également en pièce jointe le tableau récapitulatif des différentes instances des Prud’hommes de PARIS sur le CP salarié [Télécharger], ainsi qu’un résumé explicatif des procédures des Prud’hommes de Paris sur le Complément Poste [Télécharger].

Brève : Complément Poste - FO fait à nouveau condamner La Poste…

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INFO : Obligations des employeurs en cas de vague de froid durant l’hiver 2013-2014

28 Novembre 2013, 15:53pm

Publié par FOcom Poste 06

Une instruction interministérielle du 26 septembre 2013 réunit, dans un guide national, les mesures de prévention et de gestion des impacts sanitaires et sociaux liés aux vagues de froid pendant cet hiver

Le guide nationale sur la prévention du froid détaille les mesures à mettre en application pendant la période hivernale afin de repérer, d’anticiper les effets sanitaires et sociaux sur les populations (personnes âgées, sans domicile et travailleurs).

Une annexe composée de 12 fiches mesures décrit différents dispositifs. Nous nous intéresserons plus particulièrement à la fiche 8 relative au milieu de travail.

Cette fiche précise l’obligation faite aux employeurs d’assurer la sécurité et de protéger la santé des travailleurs. Le Code du travail rappelle d’ailleurs de manière précise que l’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

Ces mesures comprennent :

des actions de prévention des risques professionnels et de la pénibilité au travail ;

des actions d’information et de formation ;

la mise en place d’une organisation et de moyens adaptés.

L’employeur veille à l’adaptation de ces mesures pour tenir compte des circonstances et à l’amélioration des situations existantes.

En outre, la loi prévoit que l’employeur enregistre et actualise dans un document unique, les résultats de l’évaluation des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs. Cette évaluation comprend une liste des risques reconnus dans chaque unité de travail, y compris ceux liés aux ambiances thermiques.

Sont particulièrement concernés les lieux où le travail s’exécute :

dans un local ouvert ou non, comme les entrepôts ;

à l’extérieur comme dans les secteurs du bâtiment ou de l’industrie des transports, etc. ;

avec utilisation d’un véhicule dans des conditions de verglas ou de neige.

Sont par contre exclues, les situations de travail où les salariés sont exposés au froid compte tenu de leurs tâches à accomplir comme par exemple, les abattoirs.

Les mesures de prévention que doit prendre l’employeur sont relatives :

à l’aménagement des postes de travail comme le chauffage adapté des locaux de travail, la mise à disposition des boissons chaudes, le moyen de séchage et/ou le stockage de vêtements de rechange ;

à l’organisation du travail avec le calendrier des activités d’extérieur (la réduction du temps de travail au froid) ;

aux vêtements et aux équipements de protection contre le froid ;

aux recommandations lors de l’utilisation dans les locaux de travail, d’appareils produisant du monoxyde de carbone.


Les directions régionales de l’économie, de la concurrence et de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE) interviennent en avisant et en vérifiant les entreprises par le biais des médecins et inspecteurs du travail.

Instruction interministérielle n° 2013/351 du 26 septembre 2013 relative au guide national de prévention et de gestion des impacts sanitaires et sociaux liés aux vagues de froid 2013-2014

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INFO : Cahors - Les syndicats de la poste montent au créneau…

28 Novembre 2013, 10:35am

Publié par FOcom Poste 06

Service public

C’est peu dire que la satisfaction exprimée par la direction de la Poste, lors de la convention «Tous Partenaires», à Cahors, le 8 novembre a fortement déplu aux syndicats. Deux d’entre eux, FO Com et la CGT, sont très critiques.

Christine Baldy, secrétaire départementale du syndicat Force ouvrière communication de La Poste, est beaucoup moins optimiste : «À lire ces lignes, on pourrait penser que La Poste s’implante dans les coins les plus reculés de notre beau département. À quelques mois des élections municipales, que les élus affichent leur satisfaction et leur ego, n’est pas choquant. Mais la situation est bien moins réjouissante qu’il n’y paraît. Le Lot, c’est seulement neuf bureaux de poste «centres», avec une équipe dirigeante, et 38 bureaux dits «rattachés», dont certains ne sont ouverts que 4 heures par semaine. Tout le reste, les «points de contact» dont il est question dans l’article, ne sont que des APC (agences postales communales) et des RPC (relais poste commerçants), dont certains ont refermé sitôt ouverts.» FO le rappelle, ces établissements ne sont pas des bureaux de Poste. Certes, ils fleurissent un peu partout. Les élus se félicitent de créer de l’emploi dans leur village. «C’est la réalité, mais c’est au détriment des «vrais» bureaux de Poste et des emplois de postiers. La fréquentation des clients y est étudiée à la loupe. Elle sert à évaluer le nombre d’emplois nécessaires.» FO Com évoque aussi «les suppressions d’emplois au courrier. C’est en tout pas moins d’une quinzaine d’emplois qui disparaissent de La Poste lotoise tous les ans.»

«Pas de quoi pavoiser !»

Pour la CGT, le son de cloche n’est guère différent : «Transformée en Société anonyme, la Poste qui déclare haut et fort ses millions de bénéfices, fait le choix de les redistribuer aux actionnaires et non pas celui de développer le service public. Depuis le début de la création des Agences postales communales il y a une dizaine d’années la Poste s’engage à offrir 90 % des services d’un bureau de poste et nous en sommes encore bien loin… Elle multiplie ces points de contact à outrance et se décharge sur les mairies, avec du personnel communal peu ou pas formé, et peut ainsi justifier des réductions d’horaires d’ouverture voir de la fermeture des bureaux de plein exercice… Pour preuve : il y avait 70 bureaux de poste en 2000, aujourd’hui il en reste un peu moins d’une trentaine !»

La CGT le rappelle : «Une Agence postale communale (APC) est tenue par un employé communal et ne délivre pas l’ensemble des services rendus par un bureau de poste. La Poste subventionne les APC à hauteur de 1 030 € par mois pendant 9 ans renouvelables une fois. Qu’en sera-t-il au terme de ce délai ? Pour l’agence postale ? Pour l’agent communal ? Avec le peu d’activité dévolue aux APC, elle justifiera de la rupture du contrat avec les maires qui auront alors la délicate mission de licencier l’employé. Un relais Poste est installé chez un commerçant et ne pratique quasiment aucun service de la Poste. Comme on peut le constater, si pour la Poste le Lot est bien traité, pour la CGT FAPT 46 le personnel et le service public rendu aux usagers le sont beaucoup moins. Dirigeants de la Poste et certains élus du Lot n’ont donc pas de quoi pavoiser !» conclut le syndicat.

Source : La Dépêche du Midi http://www.ladepeche.fr/ Publié le 27/11/2013

 

Nb : Hélas cette situation a tendance à s’étendre partout, enfin pour une fois l’information cerne la réalité…

 

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Fonctionnaires reclassé(e)s : Grève pour la Justice...

28 Novembre 2013, 09:57am

Publié par FOcom Poste 06

Nb : Depuis trop longtemps, FOCOM combat pour faire respecter les droits des reclassés face à l’autisme de la Poste mais aussi de France-Télécom, c’est dans la logique de ce combat que FOCOM a déposé un préavis de grève pour le 3 décembre…

FOCom a posé un préavis de grève pour le 3 décembre 2013 pour réclamer :

  • Le droit à l’avancement pour tous conformément  au statut de la fonction publique

  • La réparation du préjudice subi par les fonctionnaires reclassés

  • La reconstitution de carrière depuis 1993, y compris pour les agents partis à la retraite depuis cette date

  • L’avancement en promotion immédiate au grade supérieur pour tous les reclassé(e)s

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INFO : Manifestation à Paris sur les retraites le 26 novembre à 13 heures…

26 Novembre 2013, 10:08am

Publié par FOcom Poste 06

Dans la continuité des actions unitaires, les organisations syndicales CGT, FO, FSU, Solidaires d’Ile-de-France appellent à participer à la manifestation régionale unitaire le Mardi 26 novembre à 13 heures  – Rue Chaussée D’Antin (Métro Chaussée d’Antin) pour se diriger vers l’Assemblée Nationale.

Le communiqué commun :

Manifestation sur les retraites le 26 novembre à 13 heures

Retraite : Les parlementaires doivent entendre les salariés !!

Les URIF CGT – FO – FSU – Solidaires refusent la contre réforme

Après un « vote étriqué » par une courte majorité des parlementaires, le Senat a rejeté à l’unanimité le projet gouvernemental sur la retraite.

Cet événement rarissime démontre la fragilité des arguments de ceux qui portent ce projet injuste, cela conforte les salariés et l’opinion publique qui refuse cette contre réforme. En effet, ce projet s’inscrit dans le prolongement des réformes précédentes.

Ce projet injuste et inacceptable conduirait à un appauvrissement des futurs retraités (notamment les femmes) et interdirait l’accès au système de retraite pour les jeunes !!

 La retraite à 60 ans, les départs anticipés pour travaux pénibles tels que cela existe dans de nombreux statuts et Conventions Collectives : voilà des propositions qui vont dans le bon sens !

Le financement des retraites nécessite de construire des alternatives par l’apport de ressources nouvelles, tout particulièrement en améliorant le pouvoir d’achat des salariés et en créant des emplois.

Il est urgent d’augmenter l’ensemble des salaires, du privé comme du public, ce qui impose d’en finir avec le gel du point d’indice et de revaloriser l’ensemble des salaires.

Pour changer de cap et faire face à la situation :

-         Il faut rompre avec les politiques d’austérité imposées par  l’Union Européenne, la Banque centrale Européenne, et le FMI, déclinées dans le Traité sur la Stabilité, la Coordination et la Gouvernance (TSCG)  et s’attaquer au coût du capital.

-         Il faut rompre avec ces politiques et ne pas s’entêter, comme le fait le gouvernement à passer en force une contre réforme qui remet en cause notre système de retraite par répartition.

Le texte revient à nouveau à l’Assemblée Nationale à compter du 19 novembre et serait soumis à un vote le Mardi 26 novembre !! (Ensuite le projet repartira au Senat).

Dans ces conditions, la mobilisation reste utile, nécessaire, efficace. !!!

Nb : Attention, pas de préavis de grève !

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INFO : La grève du courrier de Baixas à Saillagouse reconduite jusqu'à mercredi…

26 Novembre 2013, 09:55am

Publié par FOcom Poste 06

A l'issue de l'AG, la grève a été reconduite.

la grève a été reconduite. PHOTO/Photo M. C.

Entre 95 % et 100 % de facteurs, factrices et autres agents de 16 sites sont en grève illimitée, depuis lundi.

Ce mardi, ils ont reconduit la grêve jusqu'au mercredi 20 novembre. Si rien ne bouge, l'interprofessionnelle entend alerter le préfet des Pyrénées-Orientales.

Les facteurs de 16 sites dénoncent un climat de terreur et de pressions.

"Lors de notre assemblée générale du 8 novembre dernier, il nous a semblé que la cohésion, la mobilisation et l'action s'avéraient impératives pour dire stop aux dérives autoritaires et à ce climat de terreur et de pressions, notamment avec le chantage à l'emploi, que nous subissons depuis des mois !". Ainsi s'exprimait, lundi, sur le site de Peyrestortes, Jean-Michel Sol, représentant syndical de Sud Poste 66, aux côtés d'une soixantaine de ses confrères et consœurs de CFDT, CGT, FO et Sud, réunis en assemblée générale. Une grève illimitée a été votée par les factrices et facteurs (et plus largement l'ensemble des agents) de la plaque courrier de Millas. Cette plaque regroupe 16 sites, de Baixas à Saillagouse, en passant par la Salanque, le Conflent et la Cerdagne.

La mobilisation tend à "dénoncer les cures d'austérité liées aux suppressions d'emplois et aux restructurations permanentes". "Ces impératifs comptables et budgétaires touchent 1 à 2 emplois par site, a poursuivi Jean-Michel Sol. Les postières et les postiers, qui ont le service public chevillé au corps, en ont plus qu'assez de travailler toujours plus avec de moins en moins de personnel : départs de titulaires systématiquement non remplacés ; manque crucial de moyens de remplacement ; tournées à découvert ; systématisation des tournées partagées pour pallier l'absence des moyens de remplacement ; heures sup non payées et surcharge d'activité non prise en compte… Sans occulter les conséquences sur la distribution du courrier avec des tournées non honorées, comme à Saillagouse, par exemple !". 

Source : http://www.lindependant.fr/

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